Конституция Армении: Статья 18.1
Конституция Армении (Статья 18.1) закрепляет «исключительную миссию Армянской Апостольской Святой Церкви как национальной церкви в духовной жизни армянского народа, в деле развития его национальной культуры и сохранения его национальной самобытности»:
Предстоятель Гарегин II, Католикос всех армян, Резиденция предстоятеля Эчмиадзин.
Минимальный размер оплаты труда

Минимальный размер оплаты труда

Материал из Википедии — свободной энциклопедии
Протестующие, требующие в 2015 году повышения минимальной заработной платы в рамках усилий «Борьба за 15 долларов», требующей установить в США федеральный минимальный размер оплаты труда в размере 15 долларов в час
Минимальная зарплата в странах ЕС и странах кандидатах в евро на 1 января 2026 года[1].

Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) или минимальная заработная плата (МЗП) — установленный минимум оплаты труда в час, день, неделю или месяц (год), который работодатель может (обязан) платить своему работнику, и за который работник может законно продать свой труд. В XX векево многих странах мира минимальная зарплату начали устанавливать для повышения уровня жизни и для борьбы с бедностью[2][3].

Минимальная зарплата может устанавливаться законодательно и неформально, например, путём подписания отраслевого соглашения между профсоюзом и консолидированным работодателем (тарифное соглашение). Хотя минимальная зарплата применяется во многих странах, есть различные исследования и мнения относительно тех выгод, которые приносит установление такого минимума ➤.

На 2026 год самая высокая в мире единая минимальная месячная оплата труда установлена в Люксембурге (2704 евро)[4], а самая низкая в мире — в Венесуэле (130 VES, около 0,38 доллара США)[5][6][7].

Региональная минимальная месячная оплата наиболее высока в Женевском кантонеШвейцарии (с 1 января 2025 года она составляет 4455 швейцарских франков или около 5800 долларов[8]➤. В 5 странах Евросоюза минимальная оплата труда превышает 2000 евро. Помимо Люксембурга (2704 евро), это Ирландия (2391 евро), Германия (2343 евро), Нидерланды (2295 евро) и Бельгия (2112 евро)[1][4]. Тройка стран с самой низкой минимальной зарплатой среди стран ЕС: Болгария (620 евро), Латвия (780 евро), и Румыния (795 евро)[1]➤.

Среди постсоветских стран самая высокая минимальная зарплата в Литве (1153 евро)[9][10], а самая низкая в Кыргызстане (3280 сом, около 37,5 долларов США)[11][12][13]➤.

Конвенцию Международной организации труда ООН № 131 «О минимальной заработной плате[англ.]»[14] ратифицировали не все страны, в том числе и Россия[15][16]. К концу 2015 года Конвенцию № 131 ратифицировали 52 страны, в том числе 11 стран — после 2000 года[17].

Увеличение МРОТ один из главных методов для борьбы с экономическим неравенством[18].

Индекс Кейтца (процент МРОТа от медианной зарплаты по стране) по рекомендациям Международной организации труда должен составлять 50 %. Комитет по социальным правам Совета Европы, комментируя ст. 4 Европейской социальной хартии (которую в пересмотренном виде ратифицировала и Россия, приняв на себя, среди прочего, обязательства в отношении положений пунктов 2—5 ст. 4[19]), подчёркивает, что для стран Европейского союза соотношение минимальной и медианной заработной платы (за вычетом налогов) не должно быть ниже 60 % и только в отдельных случаях допустимо его понижение до 50 %. В большинстве стран Евросоюзаиндекс Кейтца составляет около 60 %, соответственно МРОТ в этих странах составляет примерно 50 % от средней (так как средняя всегда выше медианной)[20].

Индекс Кейтца в России в значении процента МРОТ от средней заработной платы по стране в 2024 году составлял около 21,9 % (средняя в 2024 году была 87 952 рубля и МРОТ был 19 242 рубля)[21][22].

Закон России устанавливает, что с 2025 года МРОТ должен быть не ниже 48 % медианной зарплаты[23].

Цели МРОТ

Минимальная зарплата оказывает влияние на труд наиболее низкооплачиваемых сотрудников. Впервые такой способ регулирования был предложен как средство борьбы с «потогонными» производствами, так как считалось, что их хозяева, обладая рыночной властью, устанавливали «несправедливую» цену за труд своих работников. Корни такого способа решения проблемы лежат в убеждении, что рынок не способен самостоятельно установить «справедливую» цену на труд наименее способных работников. Следовательно, единственный способ решения данной проблемы заключается в административном изменении структуры заработной платы и перераспределении, таким образом, доходов. В этой связи увеличение минимальной зарплаты считается одним из способов борьбы с бедностью[24][25] и экономическим неравенством[18].

Основные доводы за введение МРОТ

Протест 12 сентября 2016 года за повышение минимальной зарплаты в Миннеаполисе до 15 долларов в час.

Основными доводами за введение МРОТ являются:

  • Увеличивает уровень жизни для беднейших и наиболее уязвимых слоев населения и повышает средний уровень жизни[24][25].
  • Увеличивает эффективность и автоматизацию производства[26].
  • Сокращает расходы государства из-за увеличения доходов беднейших слоев населения.
  • Повышает потребление через увеличения денежной массы в руках бедных слоев населения (что положительно сказывается на росте экономики).
  • Стимулирует производительность труда, так как работодатель заинтересован в получении большего выхода за большие деньги.
  • Мотивирует и вдохновляет работников усердней трудиться (в отличие от социальных программ и других подобных платежей)[27].
  • Повышает технологическое развитие[28].
  • Повышает количество новых профессии и работ, а также креативность[29][30].
  • Бизнес может тратить меньше на обучение своих сотрудников из-за сокращения текучести кадров[31].

Дебаты

Хотя цели, которые преследуются установлением МРОТ, в целом считаются правильными, есть разногласия относительно его позитивных и негативных эффектов.

Классический взгляд на недостатки МРОТ как средство борьбы с бедностью был предложен Джорджем Стиглером в 1946 году. Некоторые экономистов считает, что МРОТ менее эффективен в борьбе с бедностью и наносит больше ущерба бизнесу, чем иные методы[31]. Опросы Американской экономической ассоциации в 2007 году показали, что 73 % экономистов считают, что значительное увеличение МРОТ в США приведет к падению занятости, и только 6 % считают, что МРОТ является эффективным способом борьбы с бедностью[32].

Однако позже, в 2014 году, во время обсуждении в США вокруг повышения МРОТ, предложенного Обамой, семь лауреатов Нобелевской премии по экономике — Кеннет Эрроу, Питер Даймонд, Эрик Маскин, Томас Шеллинг, Роберт Солоу, Майкл Спенс и Джозеф Стиглиц — выступили за повышение МРОТ. Они подписались под письмом, в котором указывалось[33]:

В последние годы в научной литературе произошёл заметный прогресс в изучении влияния увеличения минимальной заработной платы на занятость, при этом значительное количество фактов показывает, что увеличение минимальной заработной платы имело небольшой или вообще никакого эффекта на занятость наёмных работников с минимальными зарплатами, даже в периоды слабого рынка труда

По мнению некоторых экономистов, аналогично протекционизму, МРОТ снижает конкуренцию на рынке труда, препятствует сокращению затрат фирмами во время экономических спадов, приводит к неэффективности экономики, безработице, росту цен и дисфункции в целом[34], а также поощряет беднейших и наименее производительных работников за счёт более производительных и квалифицированных[35].

Влияние на занятость

Основной темой дебатов вокруг МРОТ является связь между МРОТ и безработицей. Противники использования МРОТ, основываясь на неоклассической теории, настаивают, что увеличение МРОТ приводит к падению занятости.

Неоклассическая теория

Согласно неоклассической экономической теории, установление МРОТ выше точки равновесия ведет к росту безработицы, что происходит из-за того, что больше работников хочет работать за эти деньги и меньше работодателей готово их платить. В этом случае МРОТ ведет себя аналогично ценовому полу. Как и ценовой пол, МРОТ создает излишки предложения рабочей силы, которые, в отличие от товаров, не уничтожаются и не скупаются государством, а, следовательно, формируют безработицу. Такая ситуация происходит из-за того, что искусственно завышенные минимальные расценки на труд увеличивают затраты предприятия, которое с целью сохранения уровня рентабельности или рентабельности бизнеса, в принципе, вынуждено нанимать меньше сотрудников. В худшем случае это может привести к исключению некоторых групп из рынка труда[36]. Сокращение спроса на рабочую силу, кроме сокращения рабочих мест, может приводить к сокращению рабочего времени[37][38].

Таким образом, можно утверждать, что установление МРОТ улучшает жизнь людей, чьи ставки были увеличены, но задевает интересы тех, кто попал под сокращение. Однако защитники МРОТ считают, что всё гораздо сложнее, чем в теории. Одним из таких факторов является возможность наличия монопсонии на рынке труда, и хотя ситуация моногорода редко встречается в экономике, недостаток информации, особенности индивидуума и низкая личная мобильность могут создавать некоторую рыночную силу работодателя в установлении ставок заработной платы.

Критика неоклассической теории

Ряд экономистов, таких, как Пьерангело Гарегнани[39], Роберт Л. Виеннау[40], Арриго Орочер и Ян Стидман[41], опираясь на работы Пьеро Сраффа, отвергает простую модель спроса и предложения для рынка труда, утверждая, что она логически некорректна. Гари Филдс, профессор Корнеллского университета, считает, что подобная модель спроса и предложения некорректно измеряет рынок труда лишь одного сектора. По его мнению, двухсекторная модель рынка труда, где показана возможная мобильность между сектором самозанятых, не подверженных МРОТ, и сектором, покрываемым МРОТ, предоставляет возможность более правильного анализа. Исходя из этой модели, он делает вывод, что «раз не покрытый (МРОТ) сектор существует рядом везде, то прогноз модели из учебника не может быть достоверным»[42].

Алан Блаиндер привёл три причины, почему установление минимальная зарплата не оказывает влияние на занятость: высокие ставки сокращают текучесть кадров, а, следовательно, затраты на подготовку сотрудников; увеличение МРОТ может сделать явной потенциальную проблему найма сотрудников по ставке выше, чем текущие сотрудники; затраты на сотрудников, получающих МРОТ, могут составлять столь незначительную часть в общих затратах, что ими можно будет пренебречь. Блаиндер признает, что не уверен в правильности собственных утверждений, но считает, что «список показывает, что кто-то может разделять новые эмпирические данные и все ещё оставаться полноправным экономистом»[43].

Результаты исследований

Статистическая точность исследования и полученная эластичность между МРОТ и занятостью[44]

Одним из наиболее известных исследований в США, где не было найдено влияния увеличения МРОТ на занятость, является работа Алана Круегера и Давида Карда «Минимальные зарплаты и занятость: конкретный пример из сектора быстрого питания в Нью Джерси и Пенсильвании»[45].

Каждый штат в США устанавливает собственный МРОТ. Это позволило экономистам проводить сравнительный анализ влияния МРОТ на занятость при одинаковых базовых условиях монитарной политики и инфляции. Исследования показали, что ежегодный и средний фонд заработной платы компаний рос больше, а уровень занятости рос или не менялся, в штатах, где был установлен выше МРОТ[46][47].

Учёные Христос Дукулиагос и Т. Д. Стэнли изучили 64 исследования по минимальной заработной плате, опубликованных в период с 1972 по 2007 год и измеряющих влияние минимальной заработной платы на занятость подростков в США. Когда они нанесли на график каждую оценку занятости, содержащуюся в этих исследованиях (в общей сложности более 1000), взвешивая каждую оценку по её статистической точности, они обнаружили, что наиболее точные оценки были сильно сгруппированы при почти нулевом эффекте на занятость[44].

В Германии МРОТ в размере 8,50 евро был введен с 1 января 2015 года. Количество работников, зарабатывающих ниже 8,50 евро, составляло до 17 % от наемных работников. Уже в 2014 году после принятия закона о МРОТ компании стали перестраиваться под требования закона. Через год после введения МРОТ экономисты в Германии в основном пришли к выводу, что «предсказанная катастрофа с рабочими местами не случилась». И наоборот, в конце 2015 года Германия зафиксировала наименьший уровень безработицы с начала 90-х[48].

Инфляция

Некоторые экономисты указывают на то, что МРОТ может приводить к инфляции, поскольку бизнес стремится компенсировать потери, заложив их в цену[49][50].

Величина МРОТ является значимым фактором для цен, но в целом на инфляцию влияют и другие детерминанты. Рост безработицы из-за увеличения МРОТ, на который также указывают, снижает инфляционное давление, об этом в первом приближении свидетельствует кривая Филлипса. В целом за инфляцию отвечает центральный банк и он может корректировать свою политику исходя из изменений МРОТ. Экономист Питер Тулип сводит вопрос МРОТ к исследованию его влияния на уровень безработицы, не ускоряющий инфляцию[51], который центральные банки учитывают при разработке монетарной политики.

Исследование британского рынка показало, что цены растут быстрее в секторах, регулируемых МРОТ, чем в иных секторах[52]. Также исследование Low Pay Commission показало, что вместо того, чтобы сократить рабочие места, работодатели предпочли сократить ставки, рабочее время, увеличить цены и изыскали возможности увеличить производительность труда[53].

Альтернативы МРОТ

Экономисты и политические обозреватели предлагают иные альтернативы МРОТ (минимальной зарплате), которые будут способны, по их мнению, лучше противостоять бедности, не увеличивая безработицу. Одним из действенных методов борьбы с бедностью является гарантированный минимум или отрицательный подоходный налог, когда каждый житель на основании ряда критериев получает определённую сумму денег, на которую он может жить. Частным случаем гарантированного минимума является базовый доход, где единственным критерием получения денег является наличие гражданства.

В 1968 году Джеймс Тобин, Пол Энтони Самуэльсон, Джон Кеннет Гэлбрейт и ещё более тысячи экономистов подписали обращение к Конгрессу США, призывавшее его разработать в этом году систему гарантирования доходов[54]. Тобин и Самуэльсон также выступили против МРОТ[55]. Основным недостатком такого решения проблемы является поощрение иждивенческих настроений в обществе и отсутствие стимулов развиваться у беднейших слоев населения.

Примерами стран, где успешно используется данный метод, являются Швеция и Дания. В этих странах не существует законодательно регулируемого МРОТ, а он по факту устанавливается системой коллективных договоров, в том числе отраслевого масштаба. Также коллективные договора традиционно имеют большое влияние в Германии, хотя там с 2015 года действует законодательство о МРОТ.

Постсоветские страны

Список постсоветских стран по уровню минимальной зарплаты


Россия

Основная статья: Минимальный размер оплаты труда в России

Величина МРОТ установлена Федеральным законом № 82-ФЗ от 19 июня 2000 года «О минимальном размере оплаты труда»[70] и с 1 января 2018 года, согласно ст. 3 Федерального закона от 28.12.2017 N 421-ФЗ, составляла 9489 рублей в месяц, а с 1 мая 2018 года — 11 163 рубля. Исходя из этой суммы рассчитываются также пособия по временной нетрудоспособности в случае, если человек не имел стажа до получения больничного.

С 1 мая 2018 года МРОТ был увеличен до 11  163 рублей и (нетто, после вычета налога в 13 %) 9711,81 руб. (128,43 евро)[71], что довело его до 29 % от средней зарплаты в России.

Это отношение (индекс Кейтца) немного выше пикового значения в 2009 году. Было очевидно на основе опыта изменений в 2007 году, что такое увеличение не окажет значительного влияния на экономику и не слишком улучшит социальное положение людей[72]. Такой индекс Кейтца всё ещё являлся низким, если сравнивать, например, со странами ОЭСР, где в среднем это отношение не опускалось ниже 40 %[73].

Индекс Кейтца в России является одним из самых низких в мире. Это связано с тем, что по закону приравнивается к прожиточному минимуму, а не к определённому проценту от средней зарплаты по стране, как в большинстве стран мира. Для большой эгалитарности общества МРОТ должен составлять как минимум 40—50 % от средней зарплаты, а то и все 60 %, как во Франции, Словении и Португалии. Если по официальной статистике средняя зарплата в России на январь 2020 года составляла 46 674 рубля[74][75][76], то при индексе Кейтца 40—50 % МРОТ составлял бы 18 669—23 337 рублей, что выше прожиточного минимума для города Москвы (19 797 рублей)[77][78].

Индекс Кейтца в России по состоянию на май 2020 года составлял около 23,9 % (в странах ОЭСР он, как правило, не опускался ниже 40 %)[73][77][79].

С 1 января 2021 года МРОТ составил 12 792 рубля в месяц или около 173 долларов США (142 евро), что ниже, чем в большинстве стран Латинской Америки[80][81] и ниже некоторых стран Африки Южнее Сахары, таких как, например, Габон (270 долларов)[82], ЮАР (242,35 доллара)[83][84][85] и Экваториальная Гвинея (224 доллара)[86][87], не говоря уже об арабских странах Северной АфрикиЛивии (325 долларов)[88] и Марокко (от 265 до 310 долларов)[89][90].

Индекс Кейтца (процент МРОТа от медианной зарплаты по стране) по рекомендациям Международной организации труда должен составлять 50 %, а Европейского союза — 60 %. Так, Комитет по социальным правам Совета Европы, комментируя ст. 4 Европейской социальной хартии (которую в пересмотренном виде ратифицировала и Россия, приняв на себя, среди прочего, обязательства в отношении положений пунктов 2—5 ст. 4[19]), подчёркивает, что соотношение минимальной и медианной заработной платы (за вычетом налогов) не должно быть ниже 60 % и только в отдельных случаях допустимо его понижение до 50 %. В большинстве стран Евросоюза индекс Кейтца составляет около 60 %, соответственно МРОТ в этих странах составляет 60 % от медианно зарплаты или 50 % от средней (так как средняя всегда выше медианной) по стране[20]. Если по официальной статистике средняя зарплата в России в 2024 году составляла 87 952 рубля, то при индексе Кейтца 50 % (МРОТ к средней) МРОТ составлял бы 43 976 рублей, что выше на тот момент МРОТа в городе Москва (29 389 рублей).[20][91][22][92]

Индекс Кейтца в России в значении процента МРОТа от средней заработной платы по стране в 2024 году составлял около 21,9 % (средняя в 2024 году была 87 952 рубля и МРОТ был 19 242 рубля)[93][94][95].

С 1 января 2026 года МРОТ в РФ составляет 27 093 руб. (287,13 евро) и (нетто, после вычета налога в 13 %) 23 570,91 руб. (249,80 евро)[96].

Украина

С 1 января 2021 года минимальный размер оплаты труда на Украине составляет 6000 гривен (около 212 долларов)[97]. Индекс Кейтца по прогнозам в среднем за год составит 48 % (в ЕС колеблется от 45 % до 55 %).[98][99][100] С 1 декабря 2021 года минимальная зарплата на Украине составляет 6500 гривен (около 237 долларов).[101][102][103]

Минимальная зарплата на Украине с 1 января 2026 года составялет 8647 гривен[63].

Европа и ЕС

Основная статья: Список стран Европы по минимальному размеру оплаты труда

Согласно данным Евростата (июль 2019 года), самая низкая минимальная зарплата среди стран ЕС — в Болгарии (286,33 евро в месяц), а наиболее высокая — в Люксембурге (2071,10 евро в месяц)[104].

В этом списке представлена информация о минимальной зарплате в странах ЕС.[105][106]

Данные представлены на основе 40-часовой рабочей недели и 52 — недель в год, за исключением Франции (35 часов),[107] Бельгии (38 часов),[108] Великобритании (38,1 часа)[107], Ирландии (39 часов)[107], и Германии (39,1 часа)[107]. В большинстве стран минимальная зарплата фиксируется в расчёте на месяц, но есть страны, где минимальная оплата труда фиксируется недельной или почасовой ставкой.

Минимальная зарплата по странам ЕС, в евро в месяц.

Страны, обозначенные на карте синим цветом, имеют минимальный размер оплаты труда в диапазоне 1000 евро и выше, оранжевым — от 500 до 1000 евро, красным — ниже 500 в месяц. Страны, обозначенные на карте фиолетовым цветом, не имеют установленного минимального размера оплаты труда.

Минимальный размер оплаты труда по странам ЕС

Страны ЕС, не имеющие установленного МРОТ

Другие страны

Минимальный размер оплаты труда в долларах США за час

Австралия

Минимальная зарплата в Австралии — один из самый высоких в мире. С 1 июля 2019 года минимальная зарплата составляет 21,6 австралийского доллара в час и 740,8 — в неделю (15,12 и 518,49 доллара США).[140]

Швейцария

В Швейцарии нет единого для всей страны минимальной зарплаты. Самая высокая региональная минимальная зарплата установлена в Женевском кантонеШвейцарии (с 1 января 2025 года она составляет 4455 швейцарских франков или около 5800 долларов[8].

18 мая 2014 года был проведен референдум о том что, надо ли установить минимальный размер оплаты труда в стране по часовой ставке в размере 22 франков в час. За введение МРОТ проголосовало 24 %, против — 76 %. Если бы МРОТ ввели, он бы стал самым высоким в мире. Есть мнение, что 90 % швейцарских рабочих уже получают заработную плату более 22 франков в час, но этого недостаточно для достойного уровня жизни, учитывая цены в Швейцарии.[141][142] Однако кантон Невшатель ранее также проводил референдум на тему введения МРОТ в 2011 году, тогда большинство высказалось за эту идею. МРОТ был введён с 2017 года в кантонах Невшатель и Юра (второй по размеру в мире, 20 франков (18,53 евро) в час или около 3600 франков (3335,21 евро) в месяц), с 1 ноября 2020 года в кантоне Женева (самый высокий в мире, 23 франка (21,30 евро) в час или 4086 франков (3785,47 евро) в месяц) и с 1 января 2021 года в кантоне Тичино (третий по высоте в мире, 19,75 франка (18,29 евро) в час или около 3500 франков (3241,40 евро) в месяц)[143][144][145].

Китай

Китай не устанавливает единой минимальной заработной платы для всей нации. Вместо этого задача установления минимальной зарплаты делегируется местным органам власти. Каждая провинция, муниципалитет или регион устанавливает свою минимальную заработную плату.

В Пекине — самая высокая почасовая минимальная зарплата в — 27,7 юаня в час (3,97 доллара).[146] По состоянию на 2026 год минимальная месячная заработная плата в внутренней Монголии, Шанхае, Гуандуне, Пекине, Чжэцзяне, Сычуане, Чунцине, Цзянсу, Тяньцзине, Шаньдуне, Хубэй и Хэбэй превысила 2200 юаней (300,03 доллара).[146] С 1 июля 2025 года минимальный размер оплаты труда в Шанхае для работников, занятых полный рабочий день, составляет 2740 юаней (391,77 доллар) в месяц, тогда как для работников, занятых неполный рабочий день, — 25 юаня (3,57 долларов) в час.[147][148][149] В Китае с 1 января 2019 года зарплата менее 5000 юаней (707,64 доллара) в месяц не облагается подоходным налогом.[150][151]

Латинская Америка

Самый высокий минимальная зарплата в Латинской Америки (на 2019 год) — в Панаме — 744 доллара. Но в Панаме нет единой минимальной заработной платы для всех отраслей экономики. Указана самая высокая минимальная заработная плата в зависимости от типа выполняемой работы и в зависимости от района страны. В Уругвае с 1 января 2026 года минимальный размер оплаты труда вырос на 4,1 %, до 24 572 $U (632,03 $)[152]. Самый высокий, единый, действующий на всей территории страны МРОТ в Латинской Америке (по состоянию на 2026 год) — в Коста-Рике — 373092,30 колона (767,08 долларов)[153][154][155], а самый низкий — в Венесуэле 130 VES (0,38 $)[5]. Указана самая низкая минимальная заработная плата в зависимости от типа выполняемой работы.

Африка

Среди стран Африки минимальная зарплата более 350 долларов[156] на 2025 и 2026 годы установлена в таких странах как Сейшельские острова (7098 сейшельских рупий или 483 долларов[157]), Маврикий (17110 mur или 370 долларов[158]) и Марокко (3423 дирхамов или 370 долларов[159]).

Список стран по минимальному размеру оплаты труда

Основная статья: Список стран мира по минимальному размеру оплаты труда

См. также

Примечания

  1. ↑ 12345678Servet Yanatma.Minimum wages in 2026: Which countries pay the most across Europe? (англ.). www.euronews.com (3 февраля 2026). Дата обращения: 1 марта 2026.
  2. ↑Rinz, Kevin; Voorheis, John (Март 2018). The Distributional Effects of Minimum Wages: Evidence from Linked Survey and Administrative Data. Carra Working Papers. U.S. Census Bureau — Ideas.
  3. ↑Dube, Arindrajit (2019). Minimum Wages and the Distribution of Family Incomes. American Economic Journal: Applied Economics. 11 (4): 268—304. doi:10.1257/app.20170085. ISSN 1945-7782.
  4. ↑ 12Минимальные зарплаты в Европе в 2026 году: где платят больше всего и на каком месте Украина. minfin.com.ua. Дата обращения: 27 февраля 2026.
  5. ↑ 12Источник. Дата обращения: 24 января 2024. Архивировано 24 января 2024 года.
  6. ↑Источник. Дата обращения: 24 января 2024. Архивировано 24 января 2024 года.
  7. ↑Источник. Дата обращения: 24 января 2024. Архивировано 24 января 2024 года.
  8. ↑ 12Minimum wage salary Switzerland (амер. англ.). Дата обращения: 27 февраля 2026.
  9. ↑Minimum Wage by Country: Global Guide for 2025/2026 (англ.). www.deel.com. Дата обращения: 1 марта 2026.
  10. ↑Пятраускас, Юргас.Минимальная зарплата в Литве входит в первую десятку стран ЕС в 2026 году — Lietuvos naujienos |. Lietuvos naujienos, maršrutai ir gidai (15 февраля 2026). Дата обращения: 27 февраля 2026.
  11. ↑Казахстан, Sputnik.Минимальные зарплаты в странах ЕАЭС - инфографика. Sputnik Казахстан (4 сентября 2025). Дата обращения: 27 февраля 2026.
  12. ↑ОСМОНАЛИЕВА, Бактыгуль.Кабмин определил размер минимальной зарплаты в 2026 году — 3 тысячи 280 сомов -. 24.kg (27 октября 2025). Дата обращения: 27 февраля 2026.
  13. ↑Власти предложили размер минимальной зарплаты на следующий год. kaktus.media (27 октября 2025). Дата обращения: 27 февраля 2026.
  14. ↑КОНВЕНЦИЯ 131. ilo.org. Дата обращения: 25 ноября 2018. Архивировано 8 ноября 2018 года.
  15. ↑1.4. Основные конвенции МОТ (13 июля 2011). Дата обращения: 25 ноября 2018. Архивировано 12 октября 2018 года.
  16. ↑Ratifications of ILO conventions: Ratifications by Convention (англ.). ilo.org. Дата обращения: 25 ноября 2018. Архивировано 1 ноября 2018 года.
  17. ↑1.2. Сколько стран ввели у себя МРОТ? (13 июля 2011). Дата обращения: 25 ноября 2018. Архивировано 11 октября 2018 года.
  18. ↑ 12Minimum wages. The logical floor (англ.) // The Economist. — 2013. — 1 December. Архивировано 29 декабря 2018 года.
  19. ↑ 12Федеральный закон от 03.06.2009 N 101-ФЗ «О ратификации Европейской социальной хартии (пересмотренной) от 3 мая 1996 года». base.garant.ru. Дата обращения: 25 мая 2025. Архивировано 5 июня 2020 года.
  20. ↑ 123OECD Statistics (GDP, unemployment, income, population, labour, education, trade, finance, prices...). Stats.oecd.org. Дата обращения: 15 февраля 2021. Архивировано 11 июня 2009 года.
  21. ↑В стране с 1 января 2024 года МРОТ увеличился до 19 242 рублей. Дата обращения: 2 января 2024. Архивировано 2 января 2024 года.
  22. ↑ 12Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников по полному кругу организаций в целом по экономике Российской Федерации в 1991-2024гг.Федеральная служба государственной статистики (1991-2024). Дата обращения: 21 декабря 2024. Архивировано 6 февраля 2020 года.
  23. ↑В России нашли возможность для резкого повышения МРОТ: что будет с зарплатой в 2026 году. URA.RU (22 марта 2026). Дата обращения: 24 марта 2026.
  24. ↑ 12Rinz, Kevin; Voorheis, John (Март 2018). The Distributional Effects of Minimum Wages: Evidence from Linked Survey and Administrative Data. Carra Working Papers. U.S. Census Bureau — Ideas.
  25. ↑ 12Dube, Arindrajit (2019). Minimum Wages and the Distribution of Family Incomes. American Economic Journal: Applied Economics. 11 (4): 268—304. doi:10.1257/app.20170085. ISSN 1945-7782.
  26. ↑Bernard_Semmel, Imperialism and Social Reform: English Social-Imperial Thought 1895—1914 (London: Allen and Unwin, 1960), p. 63.
  27. ↑Richard B. Freeman. Minimum Wages – Again!. — International Journal of Manpower, 1994.
  28. ↑Minimum Wages in canada: theory, evidence and policy. Hrsdc.gc.ca (7 марта 2008). Дата обращения: 5 октября 2011. Архивировано 2 апреля 2012 года.
  29. ↑Wolcott, Ben.2014 Job Creation Faster in States that Raised the Minimum Wage (30 июня 2014). Архивировано 20 октября 2014 года.
  30. ↑Stilwell, Victoria (8 марта 2014). Highest Minimum-Wage State Washington Beats U.S. in Job Creation. Bloomberg. Архивировано 10 января 2015.; «Would Increasing the Minimum Wage Create Jobs?», The_Atlantic, Jordan Weissmann, 20 December 2013; «The Guardian view on raising the minimum wage: slowly does it», Editorial, The_Guardian, 10 May 2017
  31. ↑ 12A blunt instrumentАрхивная копия от 20 мая 2008 на Wayback Machine, The Economist, October 26, 2006 (англ.)
  32. ↑Employment Policies Institute | Majority of Labor Economists Believe Minimum Wage Hikes Cause Unemployment (англ.). Employment Policies Institute. Дата обращения: 25 ноября 2018. Архивировано 26 ноября 2018 года.
  33. ↑Over 600 Economists Sign Letter In Support of $10.10 Minimum Wage: Economist Statement on the Federal Minimum Wage (англ.). Economic Policy Institute. Дата обращения: 25 ноября 2018. Архивировано 17 ноября 2018 года.
  34. ↑Abbott, Lewis F. Statutory Minimum Wage Controls: A Critical Review of their Effects on Labour Markets, Employment, and Incomes. ISR Publications, Manchester UK, 2nd. edn. 2000. ISBN 978-0-906321-22-5. [1]Архивная копия от 30 ноября 2018 на Wayback Machine
  35. ↑«Будет иметь только негативные последствия для распределения социальной справедливости. Законодательство о Минимальной заработной плате, по самой своей природе, поощряет одних за счёт наименее опытных, наименее производительных и бедных работников.» (Cato)Архивная копия от 12 февраля 2007 на Wayback Machine
  36. ↑Williams, Walter.South Africa's War Against Capitalism. — New York: Praeger, 1989. — ISBN 027593179X.
  37. ↑Tupy, Marian L. Minimum InterferenceАрхивная копия от 18 февраля 2009 на Wayback Machine, National Review Online, May 14, 2004
  38. ↑The Wages of Politics. Wall Street Journal. Дата обращения: 4 августа 2010. Архивировано 22 сентября 2007 года.
  39. ↑P. Garegnani, «Heterogeneous Capital, the Production Function and the Theory of Distribution», Review of Economic Studies, V. 37, N. 3 (Jul. 1970): 407—436
  40. ↑Robert L. Vienneau, «On Labour Demand and Equilibria of the Firm», Manchester School, V. 73, N. 5 (Sep. 2005): 612—619
  41. ↑Arrigo Opocher and Ian Steedman, «Input Price-Input Quantity Relations and the Numeraire», Cambridge Journal of Economics, V. 3 (2009): 937—948
  42. ↑Gary Fields, "The Unemployment Effects of Minimum Wages, " International Journal of Manpower, Vol. 15, issue 2 (1994), pp. 74-81.
  43. ↑Alan S. Blinder, "The $5.15 Question, " The New York Times, 23 May 1996, p. A29.
  44. ↑ 12Doucouliagos, Hristos and T. D. Stanley. Publication Selection Bias in Minimum-Wage Research? A Meta-Regression Analysis (англ.) // British Journal of Industrial Relations. — 2009. — Vol. 47, no. 2. — P. 406—428.
  45. ↑David Card, Alan B. Krueger.Minimum wages and employment: a case study of the fast food industry in New Jersey and Pennsylvania (англ.) // NBER. — 1993. — October. Архивировано 21 ноября 2018 года.
  46. ↑Fiscal Policy Institute, "States with Minimum Wages Above the Federal Level have had Faster Small Business and Retail Job Growth, " March 30, 2006.
  47. ↑Sandra Black, Jason Furman, Laura Giuliano, Wilson Powell.Minimum wage increases by US states fuelled earnings growth in low-wage jobs (англ.) // VOXEU. — 2016. — 1 December. Архивировано 2 декабря 2018 года.
  48. ↑Marc Amlinger, Reinhard Bispinck, Thorsten Schulten.The German Minimum Wage: Experiences and Perspectives after Year (англ.) // WSI. — 2016. Архивировано 29 мая 2019 года.
  49. ↑Increasing the Mandated Minimum Wage: Who Pays the Price? Дата обращения: 4 августа 2010. Архивировано 28 ноября 2009 года.
  50. ↑kanopiadmin.Why Wal-Mart Matters | Art Carden (англ.). Mises Institute (3 ноября 2006). Дата обращения: 25 ноября 2018. Архивировано 11 апреля 2009 года.
  51. ↑Peter Tulip.Do Minimum Wages Raise the NAIRU? (неопр.) // Federal Reserve Board. — 2004. Архивировано 13 июня 2018 года.
  52. ↑Wadsworth, Jonathan.Did the National Minimum Wage Affect UK Prices (сентябрь 2009). Дата обращения: 4 августа 2010. Архивировано 25 мая 2017 года.
  53. ↑National Minimum Wage — Low Pay Commission Report 2005. lowpay.gov.uk. Архивировано 16 января 2013 года.
  54. ↑Steensland, Brian (2007). The failed welfare revolution. Princeton University Press. pp. 70-78. ISBN 0-691-12714-X, 9780691127149.
  55. ↑Emerson Schmidt, «Union Power and the Public Interest», EP Dutton, 1980 as cited in [2]Архивная копия от 11 мая 2011 на Wayback Machine
  56. ↑ 1234[3]
  57. ↑ 1234[4]
  58. ↑Жительницам Туркменистана к 8 марта президент раздаст по 60 манатов — как и семь лет назад. fergana.agency. Дата обращения: 1 марта 2026.
  59. ↑В Молдове с 1 января минимальная зарплата выросла до 6300 леев: средняя прогнозируется выше 17 тысяч. tv8.md. Дата обращения: 1 марта 2026.
  60. ↑novine, Nezavisne.Objavljeno kolika će biti minimalna plata u Rusiji od 2026. (серб.). Nezavisne novine (7 декабря 2025). Дата обращения: 1 марта 2026.
  61. ↑ 12Сравнение минимальной зарплаты в ЕС и Беларуси. thinktanks.pro. Дата обращения: 1 марта 2026.
  62. ↑Минимальная зарплата в Азербайджане станет системной: принят новый механизм повышения. Media.az (25 февраля 2026). Дата обращения: 1 марта 2026.
  63. ↑ 12Минимальная зарплата в Украине [2026] ᐈ Минфин. index.minfin.com.ua. Дата обращения: 1 марта 2026.
  64. ↑Business, Команда International.Зарплата в Армении: средняя по профессиям и минимальная. International Business. Дата обращения: 1 марта 2026.
  65. ↑Кииков, Жуман.Казахстанцы требуют повысить минимальную зарплату до 200 тысяч тенге. Kursiv Media Казахстан (26 августа 2025). Дата обращения: 1 марта 2026.
  66. ↑В Таджикистане поднимут минимальную зарплату и повысят зарплаты учителям и милиционерам. МИР 24 (16 декабря 2025). Дата обращения: 1 марта 2026.
  67. ↑Минимальный размер оплаты труда (МРОТ). Правительственный портал Республики Узбекистан. Дата обращения: 1 марта 2026.
  68. ↑ОСМОНАЛИЕВА, Бактыгуль.Кабмин определил размер минимальной зарплаты в 2026 году — 3 тысячи 280 сомов -. 24.kg (27 октября 2025). Дата обращения: 1 марта 2026.
  69. ↑Minimum Wage in Georgia Country - Georgia Minimum Wage (англ.). CXC. Дата обращения: 1 марта 2026.
  70. ↑Федеральный закон от 19.06.2000 № 82-ФЗ (ред. от 02.12.2013) «О минимальном размере оплаты труда»Архивная копия от 3 июля 2015 на Wayback Machine.
  71. ↑МРОТ к маю 2018 года может вырасти до 11,1 тыс. рублей. ТАСС. Дата обращения: 24 ноября 2018. Архивировано 12 августа 2018 года.
  72. ↑Чего мы не знали о МРОТ в России. Алекс Фернос – Op-Ed. rusmirror.ru. Дата обращения: 24 ноября 2018. Архивировано 25 ноября 2018 года.
  73. ↑ 12Global Wage Report. — ILO. — Geneve, 2008.
  74. ↑Федеральная служба государственной статистики. Дата обращения: 18 марта 2019. Архивировано 3 декабря 2010 года.
  75. ↑Архивированная копия. Дата обращения: 8 июля 2019. Архивировано 1 июля 2019 года.
  76. ↑Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников по полному кругу организаций в целом по экономике Российской Федерации в 1991-2017 гг. (недоступная ссылка — история). gks.ru.
  77. ↑ 12Лютов Н. Л.Эффективность норм международного трудового права. Монография. — Проспект, 2013. — С. 225. — 506 с. — ISBN 9785392137626. — [Архивировано 26 октября 2021 года.]
  78. ↑Прожиточный минимум в городе Москве — Департамент труда и социальной защиты населения города Москвы. Дата обращения: 29 марта 2020. Архивировано 30 декабря 2019 года.
  79. ↑Jr., Ben W. Heineman.In Russia, a Demographic Crisis and Worries for Nation's Future (англ.). The Atlantic (11 октября 2011). Дата обращения: 1 декабря 2018. Архивировано 1 апреля 2019 года.
  80. ↑Абузярова Н.А.Заработная плата: правовое регулирование. Монография. — Проспект, 2015. — С. 47. — 227 с. — ISBN 9785392187805. — [Архивировано 8 июня 2022 года.]
  81. ↑Сулакшин С. С, Багдасарян В. Э, Вилисов М. В, Зачесова Ю. А, Пак Н. К.Проблемы модернизации экономики и экономической политики России. Экономическая доктрина РФ. Материалы Российского научного экономического собрания (Москва, 19–20 октября 2007 г.). — Directmedia, 2013. — С. 228. — 1080 с. — ISBN 591290010X. — [Архивировано 8 июня 2022 года.]
  82. ↑Editorial, Reuters.Gabon unions declare general strike over minimum wage (англ.). U.S.. Дата обращения: 25 ноября 2018. Архивировано 8 октября 2018 года.
  83. ↑Ramaphosa: 'Historic' minimum wage to come into effect on January 1 2019 — The Mail & Guardian. Дата обращения: 17 января 2019. Архивировано 17 января 2019 года.
  84. ↑Business & Financial News, U.S & International Breaking News | Reuters. Дата обращения: 17 января 2019. Архивировано из оригинала 17 января 2019 года.
  85. ↑Minimum wage — South Africa — Mywage.co.za. Дата обращения: 17 января 2019. Архивировано 17 января 2019 года.
  86. ↑Архивированная копия. Дата обращения: 12 декабря 2017. Архивировано 12 декабря 2017 года.
  87. ↑Госдума одобрила повышение МРОТ: всё равно ниже, чем в Гондурасе. Дата обращения: 25 ноября 2018. Архивировано 8 октября 2018 года.
  88. ↑Arab countries ranked by ... minimum wage (англ.). StepFeed (13 ноября 2017). Дата обращения: 25 ноября 2018. Архивировано 8 октября 2018 года.
  89. ↑Staff member.Morocco: Minimum Wage Set to Increase to 1500 Dhs | The Moroccan Times (англ.). themoroccantimes.com. Дата обращения: 25 ноября 2018. Архивировано 20 декабря 2018 года.
  90. ↑The minimum wage is increased. Дата обращения: 12 декабря 2017. Архивировано 8 октября 2018 года.
  91. ↑[5]
  92. ↑Федеральная служба государственной статистики. Дата обращения: 18 августа 2024. Архивировано 16 мая 2022 года.
  93. ↑Источник. Дата обращения: 14 мая 2025. Архивировано 14 июля 2021 года.
  94. ↑МРОТ в России увеличился на 18,5%. Дата обращения: 2 января 2024. Архивировано 2 января 2024 года.
  95. ↑В России с 1 января увеличится размер МРОТ и пенсий. Дата обращения: 2 января 2024. Архивировано 2 января 2024 года.
  96. ↑[6]
  97. ↑Наступного року мінімальна зарплата зросте двічі, з 1 січня — до 6000 гривень. Дата обращения: 1 января 2021. Архивировано 7 декабря 2020 года.
  98. ↑Україна відстає від світу: мінімальна зарплата слабо співвідноситься з середньою — Марченко / Новини / Finance.ua. Дата обращения: 4 ноября 2020. Архивировано 17 ноября 2020 года.
  99. ↑Мінімальна зарплата: що заклали в бюджет-2021 / Новини / Finance.ua. Дата обращения: 4 ноября 2020. Архивировано 9 ноября 2020 года.
  100. ↑З 1 січня Уряд планує збільшити мінімальну зарплату — Місто. Дата обращения: 4 ноября 2020. Архивировано 25 февраля 2022 года.
  101. ↑6500 грн — мінімальна заробітна плата з 1 грудня. Вісник. Офіційно про податки. Дата обращения: 19 декабря 2021. Архивировано 19 декабря 2021 года.
  102. ↑Мінімальна зарплата 2021 | Мінімальна заробітна плата 2020 | Довідники на Бухгалтер 911. Дата обращения: 19 декабря 2021. Архивировано 19 декабря 2021 года.
  103. ↑Мінімальна зарплата з 1 грудня — 6500 грн: які зміни очікують ФОПів і роботодавців — FINBALANCE. Дата обращения: 19 декабря 2021. Архивировано 19 декабря 2021 года.
  104. ↑Minimum Wage in Europe — Google Public Data Explorer. Дата обращения: 30 ноября 2018. Архивировано 26 апреля 2019 года.
  105. ↑ 123456789101112131415161718Statuory minimum wages_in the EU - 2018: First Findings (англ.) (pdf). Eurofound. Дата обращения: 1 января 2018. Архивировано 31 августа 2020 года.
  106. ↑ 12345678910111213Minimum wages (англ.). Eurostat. Дата обращения: 31 января 2018. Архивировано 2 апреля 2014 года.
  107. ↑ 12345678Minimum wage statistics. eurostat. Дата обращения: 27 декабря 2016. Архивировано 7 февраля 2016 года.
  108. ↑Employment legislation. Дата обращения: 30 ноября 2018. Архивировано 3 августа 2020 года.
  109. ↑Источник. Дата обращения: 2 января 2023. Архивировано 16 марта 2015 года.
  110. ↑Источник. Дата обращения: 2 января 2024. Архивировано 20 ноября 2023 года.
  111. ↑[7]
  112. ↑ 12[8]
  113. ↑ 12[9]
  114. ↑ 12[10]
  115. ↑ 12Smic 2020 : 15 € nets de plus par mois (фр.). Juritravail. Дата обращения: 30 декабря 2019. Архивировано 30 декабря 2019 года.
  116. ↑Источник. Дата обращения: 1 февраля 2024. Архивировано 1 февраля 2024 года.
  117. ↑ 12Источник. Дата обращения: 1 февраля 2024. Архивировано 1 февраля 2024 года.
  118. ↑Источник. Дата обращения: 1 февраля 2024. Архивировано 1 февраля 2024 года.
  119. ↑Germany to raise minimum wage to 9,35 euros in 2020. Reuters (англ.). 26 июня 2018. Архивировано 6 апреля 2019. Дата обращения: 13 декабря 2018.
  120. ↑MiLoV2 Zweite Mindestlohnanpassungsverordnung. Дата обращения: 2 января 2020. Архивировано 2 января 2020 года.
  121. ↑[11]Архивная копия от 6 октября 2019 на Wayback Machine, Bundesgesetzblatt Nr. 38 vom 20.11.2018
  122. ↑ 12[12]
  123. ↑[13]
  124. ↑[14]
  125. ↑The Salary Calculator — Irish Take-Home tax calculator. Дата обращения: 5 февраля 2020. Архивировано 4 февраля 2020 года.
  126. ↑Minimum wage increases to €10.10 an hour from today · TheJournal.ie. Дата обращения: 5 февраля 2020. Архивировано 4 февраля 2020 года.
  127. ↑ 12[15]
  128. ↑ 12Nuo 2026 m. sausio 1 d. — didesnis minimalus darbo užmokestis — Valstybinė darbo inspekcija
  129. ↑ 12Nuo 2026 m. sausio 1 d. — didesnis minimalus darbo užmokestis: «Negalės būti mažesnis»
  130. ↑ 12Social minimum wage increases on 1 January 2020 — Latest news — ADEM — FACILITONS L’EMPLOI — Luxembourg. Дата обращения: 5 февраля 2020. Архивировано 4 февраля 2020 года.
  131. ↑ 12Wzrosła płaca minimalna w Polsce. Oto jak wypadamy na tle UE
  132. ↑ 12Płaca minimalna 2026. Podwyżka dla trzech milionów osób — Polska — PR24.PL
  133. ↑ 123[16]
  134. ↑ 12Источник. Дата обращения: 12 января 2025. Архивировано 14 января 2025 года.
  135. ↑[17]
  136. ↑Источник. Дата обращения: 3 января 2023. Архивировано 3 января 2023 года.
  137. ↑Источник. Дата обращения: 3 января 2023. Архивировано 3 января 2023 года.
  138. ↑Источник. Дата обращения: 3 января 2023. Архивировано 3 января 2023 года.
  139. ↑Источник. Дата обращения: 2 января 2024. Архивировано 2 января 2024 года.
  140. ↑Minimum wages — Fair Work Ombudsman. Дата обращения: 6 июня 2019. Архивировано 6 июня 2019 года.
  141. ↑スイス、時給2500円の最低賃金導入を否決　国民投票で. CNN (19 мая 2014). Дата обращения: 19 мая 2014. Архивировано 19 мая 2014 года.
  142. ↑スイス、時給2500円導入を国民投票で否決. 日本経済新聞 (19 мая 2014). Дата обращения: 19 мая 2014. Архивировано 19 мая 2014 года.
  143. ↑Salario minimo Neuchâtel — Unia, il sindacato. Дата обращения: 19 ноября 2020. Архивировано 27 ноября 2020 года.
  144. ↑A Ginevra il salario minimo è di 23 franchi all’ora — Ticinonline. Дата обращения: 19 ноября 2020. Архивировано 25 ноября 2020 года.
  145. ↑Geneva introduces world highest minimum wage of $25 an hour. Дата обращения: 19 ноября 2020. Архивировано 21 ноября 2020 года.
  146. ↑ 12Minimum Wages in China 2022: A Complete Guide. Дата обращения: 10 февраля 2019. Архивировано 1 апреля 2019 года.
  147. ↑Minimum Wages in China 2020: A Complete Guide. Дата обращения: 10 февраля 2019. Архивировано 1 апреля 2019 года.
  148. ↑Shanghai increases minimum wage — China.org.cn. Дата обращения: 3 апреля 2019. Архивировано 1 апреля 2019 года.
  149. ↑В Шанхае увеличили минимальный размер оплаты труда на 60 юаней — ИА REGNUM. Дата обращения: 3 апреля 2019. Архивировано 2 апреля 2019 года.
  150. ↑В Китае отменили подоходный налог на зарплаты меньше $750 в месяц. Дата обращения: 16 января 2019. Архивировано 4 апреля 2019 года.
  151. ↑Архивированная копия. Дата обращения: 16 января 2019. Архивировано 4 апреля 2019 года.
  152. ↑[https://www.ambito.com/uruguay/el-salario-minimo-nacional-y-las-jubilaciones-suben-este-1-enero-n6229823
  153. ↑Источник. Дата обращения: 12 января 2025. Архивировано 12 января 2025 года.
  154. ↑Источник. Дата обращения: 12 января 2025. Архивировано 16 января 2025 года.
  155. ↑Источник. Дата обращения: 12 января 2025. Архивировано 12 января 2025 года.
  156. ↑Minimum Wage by Country: A Standard Guide for Africa (англ.). www.myworkpay.com. Дата обращения: 18 апреля 2026.
  157. ↑Minimum Wage & Payment Requirements in Seychelles (англ.). Rivermate. Дата обращения: 18 апреля 2026.
  158. ↑Mauritius Minimum Wages. tradingeconomics.com. Дата обращения: 18 апреля 2026.
  159. ↑Morocco Minimum Wages in the Private Sector. tradingeconomics.com. Дата обращения: 18 апреля 2026.

Ошибка в сносках?: Тег с именем «автоссылка140», определённый в , не используется в предшествующем тексте.
Ошибка в сносках?: Тег с именем «автоссылка145», определённый в , не используется в предшествующем тексте.
Ошибка в сносках?: Тег с именем «автоссылка144», определённый в , не используется в предшествующем тексте.
Ошибка в сносках?: Тег с именем «автоссылка126», определённый в , не используется в предшествующем тексте.
Ошибка в сносках?: Тег с именем «автоссылка118», определённый в , не используется в предшествующем тексте.
Ошибка в сносках?: Тег с именем «автоссылка119», определённый в , не используется в предшествующем тексте.
Ошибка в сносках?: Тег с именем «автоссылка120», определённый в , не используется в предшествующем тексте.
Ошибка в сносках?: Тег с именем «автоссылка121», определённый в , не используется в предшествующем тексте.
Ошибка в сносках?: Тег с именем «автоссылка122», определённый в , не используется в предшествующем тексте.
Ошибка в сносках?: Тег с именем «автоссылка23», определённый в , не используется в предшествующем тексте.
Ошибка в сносках?: Тег с именем «автоссылка25», определённый в , не используется в предшествующем тексте.
Ошибка в сносках?: Тег с именем «Resol2», определённый в , не используется в предшествующем тексте.
Ошибка в сносках?: Тег с именем «автоссылка135», определённый в , не используется в предшествующем тексте.
Ошибка в сносках?: Тег с именем «ReferenceC», определённый в , не используется в предшествующем тексте.
Ошибка в сносках?: Тег с именем «автоссылка40», определённый в , не используется в предшествующем тексте.
Ошибка в сносках?: Тег с именем «автоссылка24», определённый в , не используется в предшествующем тексте.

Ошибка в сносках?: Тег с именем «автоссылка21», определённый в , не используется в предшествующем тексте.

Литература

Ссылки

Источник — https://ru.wikipedia.org/w/index.php?title=Минимальный_размер_оплаты_труда&oldid=152779186
Труд
Рабочие движения